山東浩博水利建設有限公司（以下簡稱“公司”）隸屬于濰坊市城市建設發(fā)展投資集團有限公司，是以水務為核心產(chǎn)業(yè)的國有企業(yè)。公司擁有水利水電施工總承包壹級、市政公用二級、水質檢測等多項資質，涵蓋項目投資、工程施工、檢驗檢測、城鄉(xiāng)供水、技術研發(fā)、建設管理、運營維護等全產(chǎn)業(yè)鏈服務。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向高等院校招聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

面向高校畢業(yè)生招聘15名工作人員，具體招聘崗位、崗位職責、崗位要求等詳見附件1。

二、招聘要求

（一）具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，業(yè)績突出，無違法違紀違規(guī)等不良記錄。

（二）責任心強，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，嚴謹務實，具有正常履行職責的身體條件和良好的心理素質。

（三）具有招聘崗位所需的學歷、專業(yè)或技能要求等其他條件。大專及以上學歷或經(jīng)教育部認證的國外院校同等學歷。2024屆應屆畢業(yè)生需2024年7月1日前取得畢業(yè)證和學位證。

三、招聘程序 

（一）報名

報名時間：2023年12月8日-2023年12月25日

招聘采用網(wǎng)上報名方式。每人限報一個崗位，多報者取消本次招聘報名資格。

報名人員下載并填寫《應聘人員報名登記表》（見附件2），連同本人身份證、學歷學位證（應屆生需出具學?；驅W院開具的證明）、相關證書等原件照片、近期1寸免冠彩色照片（分辨率為160像素×120像素）電子版一并發(fā)送到公司人力資源部郵箱：sdhbrlzy@163.com。

材料要求:郵件主題注明“應聘崗位-姓名-學校-專業(yè)”并以壓縮附件形式發(fā)送。應聘人員應如實填寫、提交相關個人信息資料，每人限報一個崗位。

（二）資格審查

1、對應聘人員進行資格初審，對報名人員的資格審查工作貫穿招聘的全過程，對不符合條件或弄虛作假人員隨時取消應聘資格。在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)無符合崗位需求條件的應聘人員，可暫停本崗位此次招聘。

2、資格初審合格的工程技術員、網(wǎng)站維護員、凈水技術員、泵房運行管理員、電工、企業(yè)營銷員、工程統(tǒng)計員（一線技能崗）的應聘人員，在市城投集團的指導下由公司委托第三方組織實施履歷評價。

3、資格初審合格的會計崗位應聘人員，招聘工作領導小組通知符合條件人員按要求參加筆試，未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試的視為自動放棄。

（三）履歷評價

根據(jù)報名材料對應聘人員進行履歷評價，滿分為100分。根據(jù)履歷評價得分由高到低確定進入面試人員，進入面試人數(shù)與崗位需求人數(shù)的比例為3：1，如達不到3:1，可按照實際符合條件的人員確定。

（四）考試形式

1、筆試。會計崗筆試為閉卷考試，在市城投集團的指導下由公司委托第三方組織實施。筆試主要測試考生財會相關知識，滿分100分，根據(jù)成績由高到低確定進入面試人員，進入面試人數(shù)與崗位需求人數(shù)的比例為3：1，如達不到3：1，按照實有合格人數(shù)確定。同時設筆試合格分數(shù)線60分，達不到合格分數(shù)線的考生不能進入面試范圍。

筆試人員名單、筆試時間、地點等相關事項在浩博水利公司官網(wǎng)http://520com.com.cn/另行公布。

2、面試。會計崗、一線技能崗面試主要測試考生的專業(yè)知識、能力素質以及與報考崗位的匹配度等，滿分為100分，采取去掉一個最高分、一個最低分后計算平均成績的辦法確定面試成績。同時設面試合格分數(shù)線75分，達到合格分數(shù)線人數(shù)低于計劃招聘人數(shù)的，相應核減或取消該崗位招聘計劃。面試成績在面試結束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

筆試成績及面試人員名單、面試時間、地點等相關事項，在公司官網(wǎng)（http://520com.com.cn/）、微信公眾號（山東浩博水利建設有限公司）另行公布。

（五）考察。根據(jù)綜合成績，由高分到低分按崗位計劃1:1的比例確定考察對象，一線技能崗面試成績?yōu)樽罱K成績（即綜合成績）?？疾熘饕侨?、客觀、公正地了解應聘人員的政治思想、道德品質、能力素養(yǎng)、作風紀律、職位匹配度、報考信息真實性等情況，如存在弄虛作假或者不適合崗位的情況，立即取消其應聘資格，并按照綜合成績依次遞補。

（六）體檢。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員，參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等有關規(guī)定，在指定的醫(yī)療機構進行體檢。因體檢不合格或者合格后放棄，致使招聘崗位出現(xiàn)缺額的，按照面試成績依次遞補。

（七）公示。對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在公司官網(wǎng)http://520com.com.cn/公示，公示期為5個工作日。

四、聘用

公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，應屆畢業(yè)生試用期為6個月，期滿合格后正式聘用。

五、待遇

薪資待遇按照公司薪酬管理制度執(zhí)行。

六、其他事項

應聘人員在報考期間，應仔細閱讀招聘公告及附件，及時了解公司官網(wǎng)、公眾號發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

本方案最終解釋權歸公司人力資源部所有。

咨詢電話：0536-7619735

監(jiān)督電話：0536-5018057

      附件1：山東浩博水利建設有限公司2024年年度校園招聘需求計劃表

      附件2：山東浩博水利建設有限公司應聘人員報名登記表

2023年12月5日